Carreras en Zikodrive

En Zikodrive utilizamos la creatividad, la visión y el trabajo duro para convertir conceptos e ideas de diseño en proyectos de trabajo.

Como parte de esto, buscamos constantemente a las personas adecuadas para que se unan a nuestra empresa en crecimiento. Como empresa con 2 sitios principales, siempre estamos interesados ​​en escuchar a la gente local de estas áreas: tanto Calder Valley, West Yorkshire como Bridgwater, Somerset.

Si no tiene una experiencia considerable en la industria del control de movimiento, pero le gustaría aprender, tal vez sea un aprendiz o un estudiante que termina la escuela en busca de una oportunidad, póngase en contacto. Del mismo modo, siempre daremos una audiencia justa a aquellos con experiencia genuina (tal vez a través de un pasatiempo o un curso alternativo), así que si este es usted y desea llevar su pasatiempo más lejos, por favor contáctenos.

Si está interesado en trabajar con nosotros, consulte a continuación las vacantes actuales. Estamos muy contentos de aceptar solicitudes de personas interesadas en trabajar para nosotros, incluidos los aprendices. Actualmente contamos con un equipo de oficina que se ocupa de las consultas, marketing y nuestra web, un equipo de pedidos que realiza pruebas de calidad, embalaje y envío y un equipo de ingeniería que se encarga de los proyectos de diseño. Cuando envíe su CV, indique en su carta de presentación por qué le gustaría trabajar para Zikodrive y en qué departamento le gustaría trabajar.

Envíe cualquier CV o solicitud de más información a [email protected]

Ofertas de Empleo

Descripción del trabajo

El ingeniero senior de diseño de control de motores deberá asumir el control, la responsabilidad y la gestión de varios proyectos desde el concepto hasta la producción total. Utilizarán su experiencia y conocimiento de las metodologías de diseño de control de motores para respaldar el trabajo de los miembros del personal existentes y ayudar con los nuevos desarrollos, tanto proyecto por proyecto como en apoyo del programa interno de I + D.

Deberes

  • Utilice la experiencia para apoyar a los miembros del personal existentes y profundizar el conocimiento del equipo de diseño.
  • Asistir con el programa interno de I + D a través del desarrollo de las mejores prácticas, trabajando con el equipo para desarrollar procesos de gestión de calidad apropiados y desarrollar una cultura de mejora constante, consistente y medible.
  • Hágase cargo de proyectos personalizados de principio a fin, incluido el desarrollo de planes de proyecto detallados, análisis de FMEA, gestión de riesgos y otras especificaciones funcionales y documentos de verificación de diseño según sea necesario.
  • Registre los detalles de todos los desarrollos, problemas, riesgos y otros detalles relacionados en el servidor de la empresa para ayudar con la búsqueda de fallas y la mejora constante.
  • Apoyar el programa interno de I + D, asistiendo según sea necesario.
  • Programe los microcontroladores a partir de la prueba de conceptos, seleccionando los controladores necesarios directamente hasta las versiones de producción completa de manera controlada utilizando altos niveles de gestión de proyectos para completar los proyectos a tiempo.
  • Detección de fallas, depuración de hardware y software y trabajo en estrecha colaboración con los compañeros para minimizar las demoras
  • Cuando sea necesario, capacite a los miembros del personal con menos experiencia.
  • Escribir y actualizar la documentación del firmware, desde el desarrollo hasta la depuración.
  • Identificar, rastrear, corregir y registrar todos los problemas / errores dentro de los sistemas electrónicos.

 

Conocimientos y habilidades requeridos

  • Mínimo de 5 a 10 años de experiencia en programación y diseño de control de motores.
  • Conocimiento y experiencia en la implementación de FOC y algoritmos sinusoidales directamente de C.
  • Experiencia con microcontroladores Microchip.
  • Experiencia con microcontroladores ST.
  • Historial comprobado de entrega de proyectos según las especificaciones, a tiempo y dentro del presupuesto.
  • Experiencia en gestión de proyectos.
  • Comprensión y experiencia de los sistemas de gestión de la calidad con ISO-9001 como mínimo.
  • Conocimiento y experiencia de al menos 3 de los siguientes: CANbus, Modbus, EtherCAT, UART sobre RS485, comunicaciones de RF.
  • Experiencia en el desarrollo de hardware aprobado por IPC.
  • La capacidad de leer esquemas electrónicos y recomendar hardware de microcontrolador adecuado con varios periféricos para requisitos específicos de la aplicación.
  • Conocimiento profundo de plataformas y lenguajes de programación, incluido C / C ++
  • Experiencia trabajando con microcontroladores PIC, Atmel AVR o ARM
  • Comprensión avanzada o varios protocolos de comunicación tanto en campo como en placa (SPI, I2C, UART, RS485, RS232, USB)
  • Buenas habilidades verbales y comunicativas para trabajar en estrecha colaboración con sus compañeros.

 

Habilidades deseables

  • Comunicaciones inalámbricas (Bluetooth, Wifi) y desarrollo de aplicaciones.
  • Experiencia en el desarrollo de soluciones de control de motores para aplicaciones de baja inductancia.
  • Conocimiento de la base de datos SQL.
  • Experiencia con programación FPGA usando Verilog / VHDL.

 

Aplicando

Proporcione una carta de presentación y un CV actualizado con las solicitudes, explicando por qué cree que es adecuado para el trabajo y qué podría aportar a Zikodrive.

Envíenos un email a [email protected] 

Descripción del trabajo

Como resultado del crecimiento continuo, Zikodrive busca contratar a dos ingenieros experimentados en diseño electrónico / programación incorporada para ayudar con los proyectos en curso y respaldar un mayor crecimiento anticipado en 2021. Los candidatos trabajarán en estrecha colaboración con el Jefe de Diseño para cumplir con el elemento electrónico. de varios proyectos y trabajará predominantemente en proyectos importantes, pero también se le requerirá para llevar a cabo las tareas del día a día, así como apoyo de formación ocasional.

Se anticipa que los roles serán 90% programación, 10% hardware. Sin embargo, un buen conocimiento práctico del diseño de hardware y su funcionalidad se considera un requisito previo clave.

Puesto de trabajo

El trabajo involucrará lo siguiente;

  • Proyecto de diseño y programación electrónica. Usted será responsable de llevar un proyecto desde el prototipo hasta su finalización final, incluido el enlace con los clientes, el personal de producción o de gestión y otras partes interesadas potenciales.
  • Seguimiento de la calidad del propio trabajo y cumplimiento de los requisitos de nuestro sistema de gestión de calidad.
  • Utilice su conocimiento profundo de microcontroladores para seleccionar los componentes correctos para el trabajo correcto y luego programarlos en consecuencia.
  • Utilice su experiencia de escritura en C para llevar a cabo una variedad de tareas de programación, algunas desde cero y otras utilizando bibliotecas preexistentes.
  • Leer y comprender hojas de datos relevantes.
  • Optimización de controladores para una amplia gama de motores.
  • Trabajar con una amplia gama de entradas de especificación (potencialmente conflictivas), como potencia de salida, restricciones de tamaño, protocolos de comunicación requeridos, para encontrar la mejor manera de llevar adelante un proyecto. Debe poder trabajar con los clientes para explicar estos problemas y resaltar la mejor ruta a seguir.
  • Parte del trabajo se realizará de forma independiente. Sin embargo, para proyectos más grandes, se le pedirá que trabaje en equipo. La capacidad de desempeñarse bien en cualquier situación es clave.
  • Capacidad para controlar el tiempo necesario para realizar las tareas y predecir con precisión cuánto tardarán las nuevas tareas.
  • Trabajar bajo presión en ocasiones, incluidas las horas extraordinarias y los fines de semana si es necesario para cumplir con los plazos clave.

 

Responsable de;

Gerente de Ingeniería y Director Gerente

Especificación de la persona

  • Cualificación electrónica o de software: se prefiere una titulación o cualificaciones técnicas.
  • Experiencia mínima de 5 años trabajando en proyectos de electrónica y evidencia de éxito en completarlos.
  • El candidato adecuado tendrá una sólida experiencia integrada o una experiencia más amplia en diseño de hardware electrónico. La especialización en cualquiera de las áreas es aceptable para este puesto, ya que estamos contratando a más de uno.
  • Comprensión / experiencia del control de motores, especialmente el control de motores de CC sin escobillas / BLDC sin sensores.
  • Historial de programación de microcontroladores con C.
  • Ser capaz de leer las hojas de datos en detalle, escribir, implementar y probar el código en el hardware.
  • Historial comprobado de entrega de proyectos a tiempo y dentro del presupuesto y un conocimiento sólido de cómo planificar y desarrollar planes para respaldar esto.
  • Comprensión de varios protocolos de comunicación (UART, I2C, SPI)
  • Experiencia en periféricos de microcontroladores como PWM, temporizadores, interrupciones y ADC y cómo integrarlos en proyectos con éxito.
  • Conocimiento de sistemas tanto analógicos como digitales.
  • Buen conocimiento del hardware electrónico y capacidad para leer e interpretar esquemas.
  • Detección de fallas, depuración y trabajo en estrecha colaboración con pares para minimizar retrasos.
  • Ser capaz de ejecutar código y escribir manuales de usuario completos y detallados.
  • Historial comprobado de resolución de problemas y resolución de problemas.
  • Capacidad para trabajar solo o en equipo.
  • Compromiso con el aprendizaje y el desarrollo personal.
  • Excelentes habilidades de comunicación, incluida la capacidad para tomar conceptos de ingeniería detallados y explicarlos en términos que puedan ser entendidos por personal / clientes no técnicos.
  • Experiencia de cara al cliente: el rol requerirá un enlace directo con los clientes durante el trabajo específico del proyecto.

 

Deseable

  • Diseño de PCB a partir de la captura esquemática.
  • Comprensión de varios motores y técnicas de control.
  • Retrabajo, experiencia en montaje de PCB.

El proceso de contratación

  • Evaluaciones de solicitud / CV.
  • La evaluación llama a los candidatos para aclarar detalles.
  • Entrevista telefónica / Zoom.
  • Evaluación técnica.
  • Selección

 

Aplicando

Proporcione una carta de presentación y un CV actualizado con las solicitudes, explicando por qué cree que es adecuado para el trabajo y qué podría aportar a Zikodrive.

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